• Du evaluierst und entwickelst neue Geschäftsfelder im Einklang mit der Unternehmensstrategie

• Du begleitest Prozesse und Projekte von der Idee bis zur Umsetzung

• Du analysierst neue, potentiell relevante Business Cases und steuerst die Implementierung

• Du unterstützt bei der strategischen Beratung der Geschäftsführung und des Leaderships im Bereich Produktinnovation, Markttrends, Partnermanagement und Wettbewerb

• Du planst und leitest interdisziplinäre und  abteilungsübergreifende Workshops

• Du lernst den Markt mit seinem Wettbewerb, Bedarf und seiner Regulatorik gut zu verstehen, um eventuelle Potenziale zu identifizieren und Chancen für Caspar abzuleiten

• Du unterstützt bei  Strukturierung und Aufbau eines unternehmensweiten Standards für Projektmanagement und Business Development

• Du bringst einschlägige Berufserfahrung (mind. drei Jahre) im Business Development mit, idealerweise in einem (Tech) Start Up 

• Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten in der Evaluation von Geschäftsmodellen

• Du hast relevante Erfahrung im Projektmanagement, klassisch aber auch agil

• Du bist digital affin und kennst das Arbeiten mit z.B. Suite, Figma, Miro, MS Produkte, Slack etc.

Bonuspunkte (nice-to-have)

• Du kennst dich im deutschen Rehabilitationswesen aus

• Du hast Erfahrung in wissenschaftlicher Arbeit und Methodik, hast bestenfalls eigenständig wissenschaftlich gearbeitet und publiziert 

• Du konntest schon Erfahrungen in internationalen Projekten sammeln und/oder hast bei der Internationalisierung von Geschäftsfeldern mitgewirkt

• Du kennst dich mit der Entwicklung digitaler Produkte aus

• Du hast eine Medizinproduktzertifizierung begleitet

• Du möchtest nicht einfach eine Nummer sein? Verständlich! Bei uns steht jede*r Casparianer*in als Mensch im Vordergrund! An Initiativen zu Diversität und Inklusion kann sich jede*r Casparianer*in beteiligen und so aktiv beitragen und so pro-aktiv an unserer Arbeitskultur mitwirken.

• Du schätzt Feedback? Das freut uns! Wir fördern eine offene Feedbackkultur, um gemeinsam zu lernen und zu wachsen!

• Du legst Wert auf eine gute Work-Life-Balance? Wir auch und bieten daher Flexibilität bei den Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten und verschiedene Modelle für Teilzeitarbeit. 

• Du möchtest dich stetig weiter entwickeln? Das unterstützen wir mit spannenden Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Casparianer*innen. 

• Du legst Wert auf deine Gesundheit? Wir auch! Wir bieten wöchentliche, abwechslungsreiche Sporteinheiten, die auch in dein Home Office gestreamt werden. Außerdem kannst du als Casparianer*in unsere App-Angebote im Bereich mentale Gesundheit, Bewegung und Ernährung kostenlos nutzen.

• Wir bieten natürlich auch frische Früchte und diverse gesunde Snacks und Getränke im Office! 

Diversität und Inklusion:
Bei Caspar Health sind wir bestrebt, für alle Casparianer*innen eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen aller Art, körperlicher Erscheinung, sozialer Herkunft, Alter oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).
Bei Deiner Bewerbung stehen für uns Deine Erfahrung und Motivation im Vordergrund. Du entscheidest, welche zusätzlichen Informationen du preisgeben möchtest (Bild, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität, etc). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich.
Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen!

Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich online über unseren Bewerbungslink ein.

Dein Kontakt ist Elisabeth Hegele, Team Assistant & Office Management

Außerdem sind wir an deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen Gehaltsvorstellungen interessiert. Solltest du weitere Fragen haben, wende dich bitte an talent@caspar-health.com. Wir werden uns so schnell wie möglich mit dir in Verbindung setzen.

Unser Produkt CASPAR Health wird im Umfeld von medizinischen Einrichtungen, Patient*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen eingesetzt. Zu unserem beruflichen Alltag gehört es, mit (sensiblen) personenbezogenen Daten (z.B. Gesundheitsdaten) zu arbeiten. Daher fordern wir von unseren Mitarbeiter*innen ein hohes Commitment zum Schutz personenbezogener Daten ein, um die Rechte der Betroffenen bestmöglich zu schützen.

Hinweis zum Datenschutz:
Bitte bewirb Dich ausschließlich über unseren Bewerbungslink, da wir nur so den Schutz Deiner Daten gewährleisten können. Unsere Datenschutzerklärung findest Du hier.